L’Institut Rousseau
partenaire de votre entreprise
Nous vous proposons
- des contrats de professionnalisation
- des jeunes diplômés
- des stagiaires
- de la formation dans le cadre du plan de formation du DIF, du CIF pour vos collaborateurs
Conseils et aide au recrutement
Nous pouvons :
- vous conseiller sur le profil de la personne à rechercher en fonction de votre besoin
- vous proposer des candidatures pré-sélectionnées : contrats en alternance et collaborateurs titulaires du diplôme.
- organiser les contacts en fonction de votre demande : fournir des CV, transmettre votre offre aux candidats, planifier des rendez-vous…
Le contrat de professionnalisation
Objectifs : Former un collaborateur afin qu’il soit rapidement opérationnel dans son poste, pour l’embaucher en fin de contrat si vous le souhaitez. Vous disposez d’une période d’essai d’un mois.
Coût pour l’entreprise : de 55 à 80% du SMIC (voir fiche contrat de professionnalisation)
Frais de formation intégralement pris en charge par l’OPCA de votre branche professionnelle : OPCASSUR, AGEFOS, MEDIAFOR, AFDAS…
Durée : de 12 à 24 mois (selon si c’est la première ou la deuxième année).
Rythme de l’alternance : 2 jours en formation, 3 jours en entreprise.
Nous pouvons :
- Étudier la faisabilité du projet auprès l’OPCA pour le financement de la formation.
Constituer le dossier et le transmettre à l’OPCA et/ou à la DDTEFP
- Constituer le dossier